Zielbildungsprozess
Schritte
1. Zielsuche - Abhängig von den Stakeholdern/der Strategie
2. Zielstrukturierung - Zielhierarchien bilden, Konfliktfreiheit herstellen
3. Zielpräzisierung - Aus Oberzielen Unterziele herleiten, Ziele operationalisieren
4. Zielüberprüfung und -korrektur - rollierende Planung